根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）规定编制本报告。报告数据的统计期限为2025年1月1日至2025年12月31日。

一、总体情况

2025年，建平县人社局坚持把政务公开与各项工作同部署、同推进、同落实，主动公开、积极作为，方便人民群众知情并监督。紧紧围绕县委、县政府中心工作及群众关切，扎实推进政府信息公开各项工作，着力提升人社工作透明度与公信力，保障公众知情权、参与权、表达权和监督权。

（一）主动公开情况

2025年度，我局严格按照《条例》要求，围绕就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系等主责主业，持续拓展主动公开的深度与广度。全年通过县政府门户网站“政府信息公开”专栏、局政务公开栏等多种渠道，累计主动公开各类政府信息130余条。重点公开社会关注度高、与群众利益密切相关的信息，确保政策法规、工作动态及时准确公告公示。

（二）依申请公开情况

我局不断完善依申请公开受理、审核、办理、答复、归档流程，依法依规做好政府信息依申请公开工作。2025年，我局收到政府信息公开申请0件，未收到因政府信息公开工作提起的行政复议和行政诉讼。

（三）政府信息管理情况

严格执行信息公开保密审查机制，坚持“三审三校”原则，确保公开信息准确、安全。规范管理行政规范性文件，按要求做好清理、备案、解读和动态更新。统一信息发布口径，保障不同平台发布信息的一致性、权威性。

（四）政府信息公开平台建设情况

加强局政务新媒体（微信公众号等）建设与管理，发挥其灵活、互动优势，及时发布政策解读、办事提醒、工作动态。同时，有效利用政务服务大厅（窗口）、宣传栏、电子显示屏等线下渠道，形成线上线下互补、多层次、广覆盖的公开平台体系。

（五）监督保障情况

主动接受社会监督，公开咨询投诉渠道，认真听取公众意见建议。积极参加上级组织的政务公开培训，提升工作人员业务能力和水平。组织开展面向公众的政策解读与宣传活动，提高信息公开的实效性和针对性。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）主要问题

一是政策解读形式有待丰富，部分政策文件的解读材料多以文字形式呈现，形式相对单一，运用图表等通俗易懂方式进行解读的能力有待加强。二是平台互动功能运用需深化，线上平台的政民互动、在线咨询等功能运用和反馈效率尚有提升空间。

（二）改进情况

1.提高思想认识。充分认识全面推动政府信息公开工作的重要意义，加大政务公开力度，将政务公开与当前亲民务实作风建设联系起来。

2.创新解读形式：探索利用政务新媒体、短信平台等，结合业务办理场景，向特定服务对象定向推送与其相关的政策和服务信息。

3.优化互动服务：完善线上平台咨询反馈机制，明确响应时限，安排专人负责，提高互动问答的及时性和有效性。

六、其他需要报告的事项

一是组织开展第十九届“5•15政务公开日”宣传活动。

二是召开新闻发布会对调整城乡居民基本养老保险个人缴费档次有关事项进行解读。

三是收取信息处理费0元。